TECATE, Baja California, 7 de septiembre de 2026.- Baja California incorporará 165 nuevos agentes a sus corporaciones de seguridad luego de concluir su formación en el Instituto Estatal de Prevención y Formación Interdisciplinaria (IEPFI), en Tecate.
Los elementos serán distribuidos entre la Fuerza Estatal de Seguridad Ciudadana (FESC), la Agencia Estatal de Investigación (AEI) y distintas policías municipales del estado.
De acuerdo con la información presentada durante la ceremonia de graduación, 47 integrantes corresponden a la XLI Generación de la FESC, 43 a la XXXI Generación de la AEI y 75 a la XLVII Generación de las Policías Municipales.
La incorporación fue confirmada este lunes por distintos reportes de medios estatales. Con esta promoción, el IEPFI supera los 800 elementos graduados durante los últimos tres años.
El reto no termina con los 165 nuevos agentes
La cifra adquiere otra dimensión frente a las necesidades de personal que enfrentan las corporaciones de Baja California.
Apenas cuatro días antes de esta graduación, el director del IEPFI, Jorge Eduardo Montero Álvarez, señaló que las diez corporaciones policiales de la entidad solicitan conjuntamente alrededor de 800 nuevos elementos cada año.
El instituto, sin embargo, cuenta con capacidad para formar aproximadamente 400 cadetes anualmente, distribuidos en dos cursos de 200. De acuerdo con el funcionario, actualmente se utiliza alrededor de 75% de esa capacidad.
Esto significa que, aunque superar los 800 egresados acumulados durante tres años representa un crecimiento de las filas policiales, el ritmo de formación continúa siendo menor a la demanda anual expresada por las propias instituciones de seguridad.
El problema tampoco es exclusivamente de infraestructura.
Montero Álvarez explicó que los filtros de reclutamiento reducen considerablemente el número de personas que finalmente llegan a convertirse en agentes y estimó que únicamente cuatro de cada 100 aspirantes logran ingresar a las corporaciones.
¿A dónde van los nuevos agentes?
La mayor cantidad de egresados de esta generación será destinada a las policías municipales.
De los 165 elementos, 75 corresponden a corporaciones municipales, equivalentes a aproximadamente 45% del total.
Otros 47 se integrarán a la Fuerza Estatal de Seguridad Ciudadana y 43 a la Agencia Estatal de Investigación.
La distribución confirma que el fortalecimiento no se concentra únicamente en la policía estatal, sino que incluye instituciones responsables de la investigación de delitos y de la seguridad cotidiana en los municipios.
Gobierno promete mejores condiciones laborales
Durante la ceremonia realizada en Tecate, la gobernadora Marina del Pilar Ávila Olmeda sostuvo que la profesionalización policial debe ir acompañada de mejores condiciones laborales.
La mandataria mencionó seguridad social, prestaciones y certidumbre jurídica para los agentes y sus familias como componentes de la política estatal de fortalecimiento institucional.
El secretario de Seguridad Ciudadana de Baja California, Laureano Carrillo Rodríguez, señaló por su parte que los nuevos integrantes ayudarán a atender las necesidades operativas generadas por el crecimiento de la entidad.
Más policías, pero también permanencia y resultados
La incorporación de nuevos agentes constituye apenas una parte de una estrategia de seguridad.
El desafío para Baja California será no únicamente graduar más policías, sino lograr reclutarlos, mantenerlos dentro de las corporaciones, capacitarlos continuamente y traducir ese incremento de personal en mejores tiempos de respuesta, investigación de delitos y seguridad para la población.
Con 165 nuevos integrantes y más de 800 egresados acumulados durante los últimos tres años, el estado continúa ampliando sus corporaciones.
Las propias cifras del instituto de formación muestran, sin embargo, que todavía existe una brecha entre los elementos que las instituciones dicen necesitar y los que el sistema puede preparar cada año.
