Mexicali, B.C., 30 de septiembre de 2025.– El Congreso del Estado de Baja California, a través de la Unidad de Igualdad de Género, inició la capacitación obligatoria sobre la Ley Daryela, normativa aprobada recientemente para prevenir y erradicar la violencia contra las mujeres en instituciones públicas. La sesión fue impartida por la titular de dicha unidad, Patricia Ochoa Valle, y estuvo dirigida a todo el personal del Poder Legislativo.
La Ley de Capacitación en materia de Género, también conocida como Ley Daryela, establece que todas las personas servidoras públicas y profesionales que colaboren con el Estado deben recibir formación especializada para garantizar el acceso de las mujeres a una vida libre de violencia.
El programa de capacitación se desarrolla en tres ejes: cumplimiento de las medidas de la Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres (AVGM); formación para sensibilizar a las y los servidores públicos en derechos humanos e igualdad sustantiva; y reeducación, enfocada en erradicar roles y estereotipos de género en el ámbito laboral.
El Instituto de la Mujer para Baja California (INMUJERBC) será la instancia encargada de coordinar las capacitaciones y asesorías en los tres Poderes del Estado, municipios, organismos autónomos y sector privado. A partir de febrero de 2026, el organismo publicará en su portal los nombres y cargos de quienes no acrediten la formación, además de aplicar sanciones administrativas que podrán incluir suspensión sin goce de sueldo y limitación para acceder a promociones laborales.
La Ley Daryela es considerada un referente nacional por su enfoque de justicia con perspectiva de género, con miras a convertirse en un modelo replicable en otros Congresos estatales del país.
