Ciudad de México, 3 de febrero de 2025. — De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, aquellos empleados que laboren este 3 de febrero, día de descanso obligatorio en México, deberán recibir un salario triple como compensación. Esta medida está respaldada por los artículos 74 y 75 de la normativa laboral vigente.
El cálculo del salario triple se basa en el salario diario mínimo correspondiente. Para 2025, el salario mínimo general es de $278.80 pesos. Si un trabajador labora en esta fecha, recibirá el pago de su día normal más el doble de ese salario, lo que suma un total de $836.40 pesos:
- Salario base: $278.80
- Pago adicional (doble): $278.80 x 2 = $557.60
- Total por trabajar: $836.40
En el caso de la Zona Libre de la Frontera Norte, donde el salario mínimo es de $419.88 pesos, el cálculo se realiza de la siguiente manera:
- Salario base: $419.88
- Pago adicional (doble): $419.88 x 2 = $839.76
- Total por trabajar: $1,259.64
Este derecho aplica a todos los trabajadores, sin importar su tipo de contrato o sector. En caso de que los empleadores no respeten este pago, los afectados pueden acudir a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET), donde recibirán asesoría gratuita para garantizar el cumplimiento de la ley.
La PROFEDET recomienda conservar los comprobantes de pago y cualquier evidencia de la jornada laboral trabajada durante el día de descanso obligatorio, para facilitar cualquier trámite en caso de una queja formal.
Para más información o asesoría, los trabajadores pueden acudir directamente a las oficinas de la PROFEDET o consultar su página oficial.
